Europas größtes, unabhängiges Zukunftsforschungsinstitut

Wir verstehen uns in der Tradition klassischer Zukunftsforschende. Wir nutzen in allen Studien und Beratungsprojekten ausschließlich wissenschaftliche Methoden, um Prognosen über die Zukunft zu erstellen. Damit geben wir unseren Kunden Sicherheit für Ihre Zukunft. Bei uns ist Kreativität kein Selbstzweck. Deshalb vermitteln wir nachhaltige Innovationskompetenz in Analyse, Methoden, Prozessen und Teamführung. Wir stellen die strategische Zukunftssicherheit des Unternehmens an oberste Stelle. Wir bringen Ihnen nicht nur die üblichen Methoden der Ideenfindung, sondern zeigen Ihnen Wege, wie Sie aus Ideen beschlussreife Vorlagen für den Vorstand machen. Wir wissen, dass Innovation bei Ihnen nicht nur neue Ideen braucht, sondern zugleich Geschäftsmodelle und KPIs, die es Vorständen möglich machen, den Erfolg Ihrer Innovationsprojekte zu bewerten.

Wir analysieren mit Ihnen die individuelle FutureForces Map Ihres Unternehmens. Wir bewerten Ihre wichtigsten Trendfelder. Wir vermitteln unter anderem in Workshops unsere Methoden zur Bewertung von Chancen und Risiken für die Zukunft. Wir vermitteln jenes strategische Denken, das leider in vielen, erfolglosen Innovationsprozessen fehlt: die strategische Ausrichtung des Kreativprozesses an einem klaren strategischen Zukunftsbild. Mit unserer strategischen Analyse erhalten Sie die zukunftssichere Antwort auf Ihre wirkliche Herausforderung – Innovation zu schaffen. Wir fokussieren Sie auf echte Chancen und Risiken und verhindern ziellose Schnellschüsse.

Wir haben Ecken und Kanten. Wir lieben es, mit interessanten Menschen umzugehen. Wir haben Hochachtung vor der Leistung unserer Kunden. Wir lehnen pauschale Antworten und vorgefertigte One-for-all-Methoden ab. Auf diese Weise sind wir die Antipode zu Strategieberatungen wie McKinsey und Trendforschern wie Horx & Co. Wir zwängen Ihre individuellen Chancen und Risiken nicht in angebliche globale Megatrends, die es nicht gibt. Wir streben danach, Sie mit unserer Zukunfts- und Strategiekompetenz bei den nächsten Schritten Ihres Weges zu begleiten.

Wir akzeptieren keine Durchschnittlichkeit. Wir erwarten von uns und unseren Kunden, nicht mit dem bisher Erreichten zufrieden zu sein. Wir selbst standen in unserem Leben oftmals am Scheideweg zwischen linearer Anpassung und innovativer Disruption. Wir kennen die Schwierigkeiten und lieben die Chancen, sich für den disruptiven Weg zu entscheiden.

Wir verstehen Zukunftsentwicklung nicht als Naturgesetz, sondern als Ergebnis menschlichen Handelns. Wir befähigen unsere Kunden, die Intentionen und Zwänge der handelnden Akteure zu verstehen, ebenso wie deren Ängste und Hoffnungen. Wir reflektieren mit unseren Kunden die Entwicklung ihrer Branche. Wir sagen Ihnen nicht nur das "Was" und "Wie", sondern helfen Ihnen, das "Warum?" zu verstehen. Erst aus diesen Antworten werden Sie nachhaltige Zukunftskonzepte entwickeln können.

Unsere Philosophie ist das Geben und Nehmen. Werden Sie Teil dieses Netzwerkes und profitieren Sie doppelt. Wir bringen das Wissen von mehr als 1.500 Innovationschef:innen und 29.000 Innovationsmanager:innen aus verschiedensten Unternehmen zusammen. Wir wissen aus der Praxis, welche Methode in welchem Umfeld funktioniert und welche nicht. Wir bieten Expertise: Wir integrieren Innovationschef:innen aus der Wirtschaft als Beratende. Wir bieten den Zugang: Jeder Kunde kann Teil unseres Netzwerks werden.

Wir bieten unseren Kunden überall, wo wir sie treffen, ungewöhnliche, inspirierende Erlebnisse. Wir führen Sie in die Erlebniswelt Ihrer Kunden. Wir lassen Sie Ihre Produkte mit den Augen Ihrer Nicht-Kunden sehen. Bei uns bekommen Sie die neueste Technologie zum Anfassen und Begreifen in die Hand. Wir bringen Sie mit erfolgreichen Gründer:innen aus anderen Branchen zusammen und eröffnen Ihnen Blickwinkel über den Tellerrand der eigenen Branche.

Wir leben die Mission, unsere Kunden die Veränderungen als Chance begreifen zu lassen. Wer seine Chancen im Wandel nutzen will, muss gezielt alte Denk- und Verhaltensweisen in seinem Kopf überwinden und neue etablieren. Innovation ist Kulturveränderung. Der 2b AHEAD ThinkTank hilft seinen Kunden, ihre Unternehmenskultur gezielt zu entwickeln und damit nicht nur einen innovativen Aufbruch auszulösen, sondern in eine zukunftsaffine Haltung auf allen Ebenen zu überführen.